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Les 4 Temps du Management - Réinventer le Management
Un webzine au service de l'innovation en Management
Les 4 Temps du Management

Modules de E-Formation ESC

Transformation managériale et accompagnement du changement

(Entièrement accessible en E-Learning)


Les entreprises sont engagées aujourd'hui dans de nouvelles formes de compétitivité. Cela passe aussi par la mise en place d' organisations et de modes de management plus participatifs et plus collaboratifs. 

Pour mener avec pertinence cette transformation, les dirigeants ont besoin d'un minimum d'équipement  sur les théories des organisations et de découvrir les apports des récentes innovations managériales mises en oeuvre dans des entreprises pionnières. 

Objectifs pédagogiques:
  1. Connaître les différents modèles d'organisation et leurs impacts sur les comportements collectifs 
  2. Etudier les entreprises pionnières en matières d'innovation managériale en France et dans le monde 
  3. Modéliser un modèle de management adapté aux spécificités de son entreprise 
  4. Acquérir des méthodes collaboratives d'animation
  5. Mettre en place une dynamique de changement partagé 

Programme

M1 Modèles d'organisation et comportements collectifs 
M2 Tour de France de l'innovation managériale
M3 Modélisation de votre projet d'innovation managériale
M4. Méthodologie de conduite du changement
M5. Outils d'animation participative
M6. Technologies communautaires
 
Durée totale du programme: 7 h 

Faites un rapide auto-diagnostic de la culture de votre entreprise avec le test en fichier joint



Groupe ESC Clermont Business School
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Etudes de cas et Webpédagogie


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