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Les 4 Temps du Management - Réinventer le Management
Un webzine pour explorer en profondeur les innovations managériales...

Les 4 Temps du Management

A la Une

Les éditoriaux

Les 4 Temps du Management : un concept systémique qui a besoin d'être encore explicité

La marque des 4 Temps du Management a récemment fait l'objet d'une tentative de plagiat: C'est l'occasion de clarifier le concept ... Il n’est jamais agréable de voir une marque qui a demandé beaucoup d'investissement  être reprise par des opportunistes qui s'en emparent sans  comprendre la profondeur ni la subtilité du concept. Récemment, un concurrent a tenté de s'approprier notre marque  en intitulant son offre  "Formez vous aux 4 Temps du Management"  ....

Le Temps de l'Action

Tactiq : Une IA qui vous assiste pour faire vos comptes rendus de réunions

L'intégration d'une intelligence artificielle (IA) comme celle offerte par Tactiq.io révolutionne la manière dont les réunions sont conduites et documentées dans le monde professionnel. Cette IA, par son approche innovante, aide les participants à se concentrer pleinement sur les discussions en cours tout en assurant qu'un compte rendu précis et collaboratif soit disponible immédiatement après la réunion pour validation collective. Voici une exploration détaillée de son fonctionnement et de ses...

Le Temps des Equipes et des Projets

Le "brief / debrief": une petite routine qui peut tout changer

Depuis le XVIIIe siècle, les organisations ont souvent adopté des modes de management autoritaire, caractérisés par une grande directivité et une hiérarchie stricte. Ces pratiques n’ont pas été sans conséquences sur les individus qui les subissaient. Les collaborateurs ont appris à obéir, à suivre des consignes sans remettre en question les ordres donnés. Cet héritage a marqué des générations de travailleurs qui, lorsqu'ils sont au travail adoptent des attitudes régressives inhibant leur...

Le Temps de la Strategie

Découvrir les nouveaux modèles de stratégie régénérative par Jérémy Dumont

La tendance est à la re-localisation des activités économiques et au renforcement des liens avec les parties prenantes dans un contexte incertain. La régénération apparaît comme essentielle à la résilience des activités économiques dans leurs territoires et à la capacité de régénération du vivant dont elles sont dépendantes. Nous avons développé le business model canvas de l’entreprise régénérative pour leur permettre de prendre leurs responsabilités. L’économie régénérative repose sur...

Le Temps des Valeurs

Quand l'excès de normes génère une régression infantilisante des acteurs dans une organisation qui prétend à la responsabilisation

Dans l'univers des entreprises modernes, les processus de normalisation et de certification sont souvent érigés en modèles de progression et d’efficience. Ces mécanismes sont censés structurer les activités, améliorer la qualité et la performance organisationnelle. Cependant, ils peuvent également générer des effets iatrogènes, analogues à ceux des médicaments qui, tout en visant à soigner, peuvent parfois nuire. Inspiré par les travaux de Jean-Jacques Pluchart et Muriel de Fabrègues, cet...
Chroniques impertinentes et constructives