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Les 4 Temps du Management - Réinventer le Management
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Les 4 Temps du Management

Citations par auteur

Stephen R. Covey


" Avoir conscience de soi nous donne la possibilité d'avoir conscience des autres. A partir du moment où nous parvenons à écouter la voix de notre coeur, nous pouvons aussi écouter la voix du coeur de ceux qui nous entourent. Nous pouvons nous extraire de notre propre histoire et commencer à comprendre. Nous cessons alors de considérer les autres comme le simple reflet de nous-mêmes, et de ne tenir compte que de la façon dont ils affectent la gestion de notre temps ou l'univers au sein duquel nous évoluons. Nous cessons de les considérer comme de simples ressources susceptibles d'accomplir ce que nous souhaitons les voir accomplir. Nous dépassons le stade narcissique, accordons de la valeur à nos différences et souhaitons être influencés. Comme notre nature est éminemment changeante, nous devenons capables de vouloir changer. Nous pouvons faire preuve d'humilité et de respect envers les autres. Nous pouvons envisager leurs points faibles comme des possibilités d'apporter une aide, de l'affection, de faire la différence. "
 
" Parce que nous comprenons ce qu'est la conscience morale, nous pouvons appréhender en quoi consiste le fait d'être partie prenante d'une conscience collective. Nous apprécions de travailler ensemble pour découvrir la bonne direction, nous sommes suffisamment modestes pour réaliser que notre compréhension des choses est probablement limitée en raison des stigmates dont nous sommes porteurs, et que les autres ont peut-être des connaissances et une expérience qui nous échappent. Nous éprouvons de la satisfaction à élaborer une perspective commune et à défendre des valeurs nous permettant d'accorder, ensemble, la priorité aux priorités. "
 
" Grâce à notre volonté indépendante, nous pouvons accéder à une volonté interdépendante. Nous pouvons nous mettre d'accord pour travailler ensemble en adoptant l'état d'esprit "Tous gagnants" et pour atteindre des objectifs dignes d'intérêt. Nous pouvons élaborer des structures et des systèmes destinés à soutenir l'effort d'interdépendance. Tout en demeurant parfaitement indépendants, nous pouvons nous rassembler autour d'objectifs communs qui bénéficient à la famille, au groupe, à l'entreprise, ou à la société considérée dans son ensemble. "
 
" Notre imagination créative peut contribuer au formidable processus de synergie créative. Nous pouvons aider à libérer l'extraordinaire potentiel de créativité qui sommeille chez les autres, nous laisser surprendre par la synergie possible et en tirer pleinement parti. Nous pouvons trouver des alternatives, plus créatives, plus appropriées, plus fonctionnelles et plus gratifiantes que toutes celles que nous aurions pu imaginer seul. Nos possibilités s'inscrivent alors dans un ensemble kaléidoscopique, porteur de résultats fantastiques, dès lors que nous oeuvrons de concert pour résoudre les problèmes. "
 

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